公司介绍

复星保德信人寿保险有限公司是由复星与保德信金融集团联合发起组建的合资寿险公司，于2012年9月正式成立，总部位于上海。公司注册资本金为33.621亿元。目前除了总部上海外，已在北京、山东、江苏、河南、四川共设有5家分公司，中心支公司7家，支公司及营销服务部16家。2023年，复星保德信赢得了社会各界及媒体的广泛认可，公司产品荣获金理财“年度创新型保险产品奖”、中国网“2022年度中国鼎保险业优秀寿险产品案例”等各类奖项。

复星保德信以“守护你想要的未来”为使命，奉行长期价值成长的方针，致力于通过创新打造差异化的全面服务平台，为广大客户提供广泛而优质的服务。公司通过多元化渠道和服务体系，建立以客户需求为导向的营销服务模式，并围绕健康、快乐、富足三大板块升级服务体系，为客户提供与保险相关的高品质生活服务，致力于成为一家“成功并与众不同”的人寿保险公司，守护客户及其家人想要的未来。

复星保德信通过不间断的专业培训，提升员工的工作技能，满足员工不同阶段的成长周期，帮助员工完成职业规划。以结果导向为准则，实现公平的考核评价，以不断完善的薪酬福利体系，让员工安心立业。

 

招聘岗位

分公司个险分管总

 

工作地点：山东、江苏

01

工作职责：

1.业务达成

(1)组织制定分公司的个险经营思路和节奏，执行总公司个险经营决策；

(2)对全省个险业务发展计划进行规划，对分公司产生的个险经营结果直接负责；

(3)主动了解同业及市场发展趋势和特点，建立市场分析的宏观思维；

(4)打造当地市场公司品牌，积极开展业务创新；

2.组织建设

(1)建立分公司个险组织发展及个险系列员工队伍发展规划，保证分公司组织建设及各类员工队伍建设满足公司发展需求；

(2)对营销企划、业务督导、人员管理等方面的工作计划与实施进行管理和决策；

3.风险管控

(1)根据国家法律法规及公司风险管理制度以及风险管控体系，落实和督导分公司个险经营管理中各项风险管控活动；

(2)对分管渠道的业务品质进行全面的监督和管理，及时向总公司风险合规部门汇报分管渠道所发生的重大违法违规行为及风险事件；

(3)监管机构规定的其他职责；

02

任职要求：

1.全日制及本科以上学历；

2.10年保险及相关行业经验，8年以上个险管理工作经验；

3.熟悉保险业务和相关法律法规，熟悉个险营销策略；

4.有优秀的团队管理经验和成功经历。

分公司银保储备干部

01

工作职责：

1.业务达成

(1)组织制定银保经营思路和节奏，对银保业务发展计划进行规划，确保其实施并最终达成；

(2)建立银保组织发展及银保系列员工队伍发展规划，保证组织建设及各类员工队伍建设满足公司发展需求；

(3)对营销企划、业务督导、人员管理等方面的工作计划与实施进行管理和决策；

2.渠道建设

(1)落实总公司银保渠道发展战略，加强银行渠道的开发与维护；

(2)主动了解同业及市场发展趋势和特点，打造当地市场公司品牌，积极开展业务创新；

3.风险管控

(1)参与公司流程、制度建设，确保机构合规经营；

(2)严格落实公司风险合规制度，防范经营风险；

02

任职资格：

1.全日制本科及以上学历；

2.具有5年以上保险销售相关工作经验；

3.熟悉保险业务和相关法律法规，熟悉银保营销策略；

4.有优秀的团队管理经验和成功经历。

分公司营销储备干部

01

工作职责：

1.机构运营

(1)建立健全经营体系，搭建经营平台，管理、支持所辖区域；

(2)严格执行企业文化、职场管理和职业化行为规范；

2.业务达成

(1)达成上级机构下达的业务目标，制定月度、年度工作计划；

(2)负责优秀内外勤招募、管理、培养；

(3)把控新契约品质，达成续期考核；严格控制各项费用预算，完成总分公司下达的成本控制指标；

3.风险管控

(1)参与公司流程、制度建设，确保机构合规经营；

(2)严格落实公司风险合规制度，防范经营风险；

02

任职资格：

1.全日制本科及以上学历；

2.具有5年以上保险销售相关工作经验；

3.熟悉保险业务和相关法律法规，熟悉个险营销策略；

4.有优秀的团队管理经验和成功经历。

分公司中介储备干部

01

工作职责：

1.业务达成

(1)严格执行保险监管部门及总公司制定的各项管理规定和开拓方针，结合所在地区实际情况，制定本机构业务拓展和发展策略，并负责落实和监督执行；

(2)建立健全经营体系，达成总部下达的各项业务目标，制定年度、月度工作计划，确保实施及最终达成；

2.渠道开拓

(1)落实总公司中介渠道发展战略，了解市场发展趋势，打造当地市场公司中介品牌；

(2)负责总公司签订的“总对总”合作渠道在当地的推广落实和衔接工作；

(3)负责本机构经营区域内“分对分”合作渠道的调研、甄选、拓展、维护、服务和管理；

3.队伍建设

(1)负责渠道经理队伍建设，包含人员招募、管理、培养，落地渠道网点经营服务、业务推动、品质管理，维护渠道合作关系；

(2)负责综合内勤、运营岗、结算岗等中介内勤人员队伍建设，保障组织能力满足公司中介渠道发展需求；

4.风险管控

(1)负责本机构合作渠道业务品质管理，协同分公司运营、续期等岗位做好各项指标管理，做好中介渠道品质指标追踪工作，确保各项品质指标达成；

(2)参与公司流程、制度建设，严格落实公司风险合规制度，防范经营风险，确保机构合规经营；

5.专业能力

(1)熟悉市场产品和销售逻辑，具备一线经验、销售能力和授课能力；

(2)熟悉高客体系和保险金信托；

(3)熟悉经代公司经营节奏和经营逻辑，具备渠道开拓的能力；

(4)了解市场增值服务体系，具备链接、落地、推动增值服务的能力；

02

任职资格：

1.全日制及本科以上学历

2.具有5年以上保险销售相关工作经验

3.熟悉保险业务和相关法律法规，熟悉线下经代及互联网融合渠道营销策略

4.有优秀的团队管理经验和成功经历

精算定价岗

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.基于渠道新产品需求，调研市场，并与相关部门确定产品形态及规则；

2.协助产品合理定价工作，包括但不限于再保询价、条款制定、费率厘定、利润测试、风险分析等；

3.完成监管要求的新产品备案及审批等工作，并协助新产品传统合约再保险安排和再保合同签署；

4.协助编写新产品定期回顾跟踪报告，包括但不限于销量数据追踪、价值率分析、业务结构分析等；

5.协助其他部门审核产品相关内容，包括核保规则制定、产品上线测试、产品演示案例、保全测试等；

6.协助编写呈递监管的产品相关报告；

7.完成领导交办的其他工作。

02

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，精算，数学统计和保险等相关专业；

2.3年以上相关工作经验，了解产品定价原理，有一定的产品定价经验；

3.通过一定的精算考试，获得北美准精（或其他体系同等级别）及以上证书者优先。

精算评估和分析岗

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.根据CAS25新会计准则、监管、股东和管理层需求等，参与会计政策和监管要求的解读、精算技术方案的讨论和制定；

2.协助进行CAS25项目实施，参与规划讨论，并协助审核精算模型处理的相关业务需求；

3.协助进行CAS25项目实施，根据会计准则要求、监管、股东和经营管理的需要，参与精算模型新功能和新模块开发，完成项目的首次实施上线；

4.协助进行CAS25项目测试数据准备和需求变更，参与用户测试和用户端系统验收，后期进行模型管理工作；

5.负责CAS25下负债评估结果的整理和分析，基于精算模型的计量结果，对公司负债进行变动分析和合理性分析，并和现行准则下的会计报表做对比分析、集团、监管报告的编制、报送等；

6.其他精算相关工作。

02

任职资格：

1.硕士以上学历，精算，数学统计和保险等相关专业；

2.3年以上相关工作经验，熟练掌握Prophet；

3.通过一定的精算考试，获得北美准精（或其他体系同等级别）及以上证书者优先。

IFRS17系统实施岗

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.主导或参与财务系统项目实施，梳理业务需求，进行需求调研分析，组织进行系统建设，完成系统上线测试及落地。确保各项系统上线时间符合项目规划；

2.负责会计总账及子账系统、费用分摊系统方面的更新改造，以满足业财核对及IFRS17下系统功能要求；

3.优化现有结账流程，制定适应IFRS17下的结账、报告流程；

4.协助推进IFRS17新准则的项目实施。与IT部门、外部供应商进行沟通合作；

5.在项目实施过程中不断总结经验，形成项目知识沉淀。

02

任职资格：

1.本科及以上学历，会计、财务、金融、经济、管理、精算、统计类专业；

2.具备保险公司财务系统实施相关工作经验优先，如SAP、Oracle等，具备寿险公司新保险合同准则(IFRS17或CAS25)实施工作经验优先；

3.掌握财务、金融保险相关专业知识，了解保险公司经营特点，了解保险账务处理规则；

4.熟练掌握办公软件的应用，有较好的数据处理能力;具备沟通协调能力和组织计划能力；

5.有五年以上工作经验。

信用评估岗

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.开展交易对手和固定收益产品的主体信用评级和债项评级工作，完成内部评级报告；

2.定期对交易对手和固定收益产品进行跟踪评级，识别和评估信用风险，及时或定期预警信用风险事件；

3.配合内部信评体系建设工作，参与制定和完善信用评级方法、制度、流程，协助信用评级系统开发，协助建立、优化信用评级模型；

4.完成部门领导交办的其他工作。

02

任职资格：

1.硕士及以上学历，经济、金融、财务等相关专业；

2.具备2年以上信用评级相关工作经验。

信息安全管理岗

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.制定和维护信息安全管理方针、政策和流程，定期评估分析，确保制度有效性和完整性；

2.负责执行监管机构下达的信息安全相关工作，确保安全管理的合规性；

3.具体落实信息安全评审、员工安全意识培训、信息系统等保测评、信息安全事件应急响应等工作；

4.负责公司日志管理系统、运维审计系统等安全运营管理系统的更新、维护、审计；

5.负责DDoS、防火墙、IDS/IPS、WAF等的规划设计、策略部署及调整、安全防护；

6.执行系统各组件的安全监控和扫描，负责各类漏洞的全生命周期管理；

7.完成领导交办的其他工作。

02

任职资格：

1.本科及以上学历，计算机等相关专业；

2.3年及以上信息安全或网络安全相关管理运维经验；

3.熟悉国家各级监管机关对信息安全、网络安全，尤其是等级保护方面的要求；

4.熟悉DDoS、防火墙、IPS、WAF等设备管理，熟悉启明；

5.善于发现、分析和总结问题；责任心强，工作踏实稳重，具备良好的团队协作能力；能承担一定工作压力；

6.获得国家信息安全测评、思科等信息安全认证者优先考虑；有金融、保险行业工作经验者优先考虑。

基础架构运维处负责人

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.负责公司IT基础运维服务（包括基础设施、信息安全、技术支持服务）的战略规划、落地实施以及持续优化管理；建立和完善规范化的运维体系，保障IT服务安全且高效运行，提高业务的连续性和稳定性；

2.探索研究并应用新的自动化、智能化系统运维技术方向，综合公司业务发展情况定制并持续优化运维解决方案；

3.以服务为核心，组建并培养端到端的敏捷服务团队，打造高效的IT服务持续交付能力。

02

任职资格：

1.本科及其以上学历，计算机/通讯相关专业优先，至少5年以上大中型（保险公司）系统运维经验，2年以上运维团队管理经验，担任过运维经理及以上职务；

2.熟悉Linux、windows等主流操作系统管理，熟练使用shell、python等至少一门脚本语言，能够编写自动化运维工具；

3.具有分析大型系统架构并进行改进的能力，拥有快速排查系统瓶颈的能力；

4.掌握信息安全基础理论，熟悉国内信息安全政策与标准；掌握主流的安全技术，如网络安全、主机安全、应用安全、密码技术等；具有网络认证或信息安全相关证书者优先；

5.熟悉机房、网络、服务器架设，网络环境及防火墙配置、灾备（异地容灾）等；

6.英语CET-4以上，良好的专业英语水平。

数据库管理岗

 

工作地点：上海

01

工作职责：

1.负责数据库服务平台及数据库的建设规划、资源划分、数据灾备等工作；

2.负责公司数据库系统（Oracle、Mysql、PostgreSQL 等）的日常管理，包括安装、调试、运维监控、故障处理及持续优化工作；

3.负责数据库的安全加固、审计支持、问题诊断、参数优化、SQL 优化，确保数据库的可靠和安全运行；

4.负责数据库备份及灾备方案的技术选型、实施管理及例行的备份恢复、灾备恢复演练工作，确保公司备份数据安全和备份系统可用；

5.负责数据库的日常监控、安全加固、系统升级和持续优化管理工作；

6.配合各类主机存储及操作系统日常监控、安全加固、系统升级、版本升级；

7.配合应用运维层面的 SQL 审核、数据修改和数据结构变更等工作；

8.配合包括虚拟化、公有云在内的服务器和数据库等资源的安装、配置、维护和备份管理；

9.配合带库、磁带、备份、灾备系统的日常维护；

10.完成领导交办的其他工作。

02

任职资格：

1.本科及以上学历，计算机等相关专业；3 年及以上大中型金融行业的数据库项目实施或管理运维经验；

2.熟悉 Oracle、MySQL、PostgreSQL 等关系型数据库，熟悉高可用架构及数据库灾备；

3.熟悉 UNIX、Linux、VMWare、Windows 等主流操作系统管理；有一定的自动化运维经验；

4.善于发现、分析和总结问题；责任心强，工作踏实稳重，具备良好的团队协作能力；能承担一定工作压力；

5.获得 Oracle 或虚拟化等认证者优先考虑；有金融、保险行业工作经验者优先考虑。

 

应聘方式

01

应聘资料：

1. 个人简历

2. 全身照和证件照各一张

3. 学历证书

4. 专业技术资格证书

5. 公司干部任职文件（如无，则不提供）

02

应聘方式：

1. 联系人：陈先生

2. 咨询电话：18121202626

3. 简历投递邮箱：Jichao.Chen@pflife.com.cn

 

注意事项

邮箱主题请注明应聘岗位